Process Communication – Comprendre notre côté PROMOTEUR

Selon le modèle de la Process Communication, nous avons tous en nous 6 dimensions psychologiques.

Voilà une introduction à la dimension « Promoteur », pour vous aider à la repérer (chez vous et chez vos interlocuteurs) et ainsi améliorer votre communication au quotidien.

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Texte

Process Communication – Comprendre notre côté PROMOTEUR (Version Texte) :

 

Bonjour,

 

Ici Guillemette Moreau.

Dans mes vidéos, je partage mon expérience de coach professionnelle et formatrice en entreprise. Ainsi j’espère vous aider à créer la vie professionnelle et personnelle que vous souhaitez. Abonnez-vous dès maintenant à ma chaîne…

 

J’utilise en coaching et en formation un modèle d’analyse de personnalité appelé « Process Communication » basé sur 6 dimensions psychologiques, que nous avons tous en nous. C’est un point important car cela évite de mettre les gens dans des cases en leur disant « tu es du type XYZ… ».

 

Idéalement, nous devrions avoir développé et être à l’aise dans chacune de ces dimensions pour nous adapter aux situations et à nos interlocuteurs et choisir la stratégie la plus efficace.

Néanmoins selon notre caractère, notre éducation, notre chemin de vie professionnel et personnel, nous avons des dimensions où nous sommes à l’aise et que nous activons avec facilité, et d’autres moins…

 

Mon objectif avec ces vidéos est d’attiser votre curiosité par rapport à vous-mêmes et par rapport aux autres pour repérer ces dimensions. Dans des réunions de travail, dans des fêtes de famille ou simplement avec votre conjoint…

Et ainsi vous adapter dans la communication ou mieux gérer les conflits internes ou externes quand certaines dimensions rentrent en stress.

 

Je vais maintenant vous présenter les grandes caractéristiques de la dimension « Promoteur ».

Afin que vous puissiez la repérer chez vous ou chez les autres, notamment quand elle rentre en stress, et pourquoi pas vous inciter à plus la développer si vous voulez mieux exploiter son potentiel.

 

La dimension dite « Promoteur », c’est ce qui nous pousse à l’action. C’est notre côté compétitif, vendeur, qui adore l’adrénaline, les sports extrêmes et le challenge.

Cela nous permet de saisir les opportunités, de passer rapidement à l’action et d’en récolter les bénéfices.

 

Tant que cela bouge, qu’il y a de l’action, de l’excitation, tout va bien.

En revanche, face à la routine ou des contraintes qui m’empêche d’atteindre mes objectifs, cette dimension va rentrer en stress.
Et si elle est dominante chez vous, vous risquez alors de passer à l’action coûte que coûte, quitte à prendre des risques importants, à enfreindre les règles ou à manipuler les autres.

 

Je suis sûre que vous avez dans votre famille une personne qui peut symboliser cette dimension « promoteur » avec un côté compétitif et toujours prêt à foncer dans de nouvelles aventures… et parfois aussi un peu vantard et manipulateur 😊

 

Si vous voyez un ami ou un collègue qui commence à devenir impatient quand cela ne bouge pas assez ou que les décisions tardent, qui prend des risques ou fait cavalier seul, sa dimension promoteur est sans doute en train de rentrer en stress. Pour l’aider à libérer cette énergie, donnez-lui un challenge ou juste faites-le bouger !

 

Si vous souhaitez creuser ce sujet passionnant de la Process Communication et améliorer votre communication et votre gestion du stress, contactez-moi.

Je vous propose notamment de faire votre Inventaire de Personnalité. 
Pour plus d’info, suivez ce lien : https://bit.ly/2SfNPPA

 

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A bientôt.

Guillemette Moreau, Coach professionnelle chez Coherence Coaching

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